你是在用人還是在毀人?馬雲的八招用人之術,招招受用!

你是在用人還是在毀人,馬雲告訴你企業家必須知道的八招用人之術。 做企業,用人很關鍵。同樣的人,用好了對企業發展有利;用不好對企業發展就不利。對人才,用好有...

馬雲:一個團隊裡,人分為五種:人渣、人員、人手、人才、人物。

 對於團隊成員,馬雲有獨特分類: 人分為五種:人渣、人員、人手、人才、人物。    1、【人渣】 就是牢騷抱怨、無事生非,拉幫...

學習三國演義:創業學劉備,管理學曹操,守成學孫權!

三國演義確實是一本值得每個老闆好好讀的書,裡面不僅包含了無數商業思維,還教人如何創業、管理、守成。 創業學劉備 無論是開疆拓土還是創業,老闆們都該學...

管理的關鍵在於管「心」!收買人心的目的就是要讓「心靈資本」增值

做為一個管理者,該怎麼有效的讓下屬全心全意的追隨你呢? 俗話說得好,一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。要想成為一名優秀的管理者,必須贏得下屬的支持,讓他們心甘情願...

做到這10點才是好的領導者!要帶領進步的是團隊,不是個人!

要激勵他人從來不容易,更何況是領導?但如果是主管或老闆,就必須學會領導,沒有領導的管理者,管理就會變得窒礙難行。知名暢銷作家KEVIN DAUM 就在《Inc....

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