《女人要堅強而不逞強》Wstyle 品牌創辦人周品均送給你職場上的五個忠告

470

大部分人對於工作的心態是,工作是一件不得不做的事,只是為了討生活、領薪水,所以必須做自己不喜歡的事,心不甘情不願的。也因為這樣的心態,所以多一事不如少一事,能混的時間就混,事情也總是挑輕鬆的做,只要能少做一點事、多放一天假,就覺得自己賺到了。

對自己有想法的人,是主動選擇公司、選擇老闆,將工作視為可以帶來更多價值與成就感的事情,保持正面積極的態度,而薪水則是做對事情帶來的報酬。去工作,不是因為他們「必須做」,而是因為他們「想要做」

也就是說,工作是一件不得已才要做的事,還是你想要的人生價值,其實都是你自己的心態決定的在職場上,我有哪些忠告可以提供給大家?

你不是來交朋友的

職場語錄 周品均

除了賺錢,更是為了找到能發揮自我價值的舞台。所以,千萬不要每到一家公司,只跟同事變成好朋友,卻經常跟老闆、主管唱反調,一旦有了不愉快的事情,或者有不符自我期待的狀況就輕易離職,接著不斷的惡性循環,短暫的工作經歷都無法累積。

這樣的人應該停下來想想,哪裡會有替你量身定做的職場環境呢?與其不斷地碰壁,不如找到在職場中生存的能力

你不是來證明主管有多蠢

職場語錄 周品均

自己有多優秀的如果不能認同上級的要求,就直接抗拒或者邊做邊抱怨,不但解決不了問題,更只是在浪費自己的寶貴人生

我會建議,如果有任何更好的方法完成任務,也應該先照上級的方式把事情做完,再找時間提出自己的建議,老闆、主管或許會很欣賞你。

但是絕對不要因為覺得自己的想法更好,就不願意照上級的交代做,急於表現自己,有時候,想要表達自己的想法,你得繞點路。

別覺得這樣很委屈,你應該將這樣的能力視為一種「向上溝通的專業」。通常,能夠一路往上爬的人都具備這個專業。

別再搞錯了!

職場語錄 周品均

職場上的重點在於解決問題,而不是你做了多少。總是覺得自己很努力、很認真,都在替公司賣命,
但卻沒有獲得應有的肯定與報酬,到底為什麼?

每個人都得先有一個認知,企業是一個營利單位,對公司來說,誰做了多少或什麼事情是否公平,其實都不是那麼重要。重點在於:你做的事情是否有替公司創造價值、解決問題

如果你老是做個半死,但卻沒有產值,那都是你自己覺得辛苦而已,職場上沒有對錯,只看最後的成效。簡單來說,就是只有功勞,沒有苦勞,苦勞只是說明了你的無能。很現實沒有錯,但是企業的運作就是如此,否則就叫慈善企業了,早點了解這一點的人,越早能擺脫對於職場的錯誤認知。

記得時時審視自己:我到底為公司做了什麼?

想要更多,就先證明自己的能力,而不是等著別人發掘你。很多人在職場上吝於付出,因為害怕付出之後反被剝削,無法得到更多的回報,卻得做更多的事情。很多人喜歡這麼說:「做再多,也不會領比較多。」實際上,會這麼說的人,可能從來都沒有嘗試過

如果你自認是顆鑽石,就應該自己先發光,而不是等人千辛萬苦挖掘你。

如果自認是隻千里馬,想遇到伯樂,那你也得自己先跑兩圈引人注意吧!

職場跟人生都一樣,你以為眼前是吃虧,其實更要看清楚這是不是個機會如果總是想著能拿到多少才要付出,往往會錯過更多

本文節錄自:【女人要堅強而不逞強】一書

職場語錄 周品均

【作者簡介】

周品均

東京著衣 / Wstyle 品牌創辦人
2004年創立「東京著衣」,以平價時尚的訴求,成為網購流行女裝領導品牌,
年營業額達20億,稱霸台灣網購女裝市場十年,寫下台灣電商創業的一頁傳奇。
2014年離開「東京著衣」。
2016年創立新品牌「Wstyle」,以「自信態度,美好生活」為品牌理念,
期許女性活出自我、擁有優雅從容的生活態度。

 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

  • 文字編輯:Serena
本文由商周出版授權,請勿任意轉載
【延伸閱讀】

【誠徵專欄作家】你喜歡寫作嗎?你擅長用文字觸動人心嗎?《董事長碎碎念》邀請對寫作充滿熱情,正經營個人粉絲團或部落格的你,加入專欄作家行列!歡迎來信投稿職場行銷、成功守則、名人勵志主題文章,並於文末附上100字內的作者自介。文章經編輯部潤飾後更有機會刊登在《董事長碎碎念》FB專頁,快點把握機會點我投稿吧!