Bruno:如何才能跟志同相同的人,一起邁向成功呢?

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作者\Bruno

曾經在於一個訓練課程中,有一位朋友問我們一個相當啟發性的問題,比如我很想成功,而另外一位朋友也很想成功,但是我們彼此沒有相關的經驗、能力資源等等條件,怎樣才可以成功呢?

不論是創業,還是純粹發展一項項目,其實都會遇上一些問題,而每一個人都有自己的想法及所需,換句話說,我也想成功的同時,他也想成功,但是在於大家都沒有合適的想法或者經驗的時候,很多情況要不就是盲公摸象,要不就是四處碰釘,所以到底我們可以怎樣成功呢?其實答案相當簡單,就是建立一個團隊,一個有著志向相同的團隊。

職場雙面人

在於我與不少朋友合作舉辦大大小小的項目或者活動,最能夠堅持下來的團隊離不開目標,也就是志向,我們的確有著不同的想法或需求,但是透過了解,我們可以作出合適的要求,從而向著相同或者一致的目標進發。在於訓練課程中,我跟另一位朋友都很想成功,因此我們一起溝通,從而達成一個一致的想法,這個訓練課程才有機會出現。

擁有著一致目標的團隊比起任何形式而建立的團隊更加強勢,因為他們幾乎打不破。我也有接觸不少團體,有一些會以利益為主,比如我們加入這個團隊,這個平台,每個人都可以賺取一定的收入或者利潤之類,以利益為團隊的維繫;另外有一些會帶著偉大的想法或者目標,但是行動起來並不順利,比如是希望讓大家脫貧或者協助他們成就自己之類,到最後都是破解收場。

其實一個團隊或者合作來說,志向是相當重要,有些時候比方是利益為主也好,純粹想法或者慈善為主也好,一個人如果持續去付出而沒有任何收獲,或者收獲不如正比,甚至見到很多相關的人士沒有付出的前提下,還要跟你一起瓜分利益,怎樣來說,這個團隊遲早會破碎,因此只談及利益或空想的團隊是最容易破解的關係。

關於這個想法,我記起自己也分享過一張圖片,就是兩隻動物被綁著繩子,他們面前都有一盒食物,他們爭先恐後,沒有理會後面的動物,只管向著前方的目標進發。但是他們覺得很辛苦,很疲累,漸漸才發現原來自己跟另外的動物綁著,因此他們想出了一個辦法,就是互相向著同一方向的食物前進,最後兩隻動物都可以吃到食物。

作者簡介:

我是 黃孝彬(Bruno說書人),在於中學時期已經有編寫網誌的習慣,同時創下了一個社會企業關於夢想的社群。此外,我在於本港的寫作平台和自己的網誌也有發佈不少的文章和故事,希望透過自己的文章及獨特的見解可以讓讀者或大眾有更多的思考方向及鼓勵他們閱讀。

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Edit:Luna
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